2022年7月21日、すらいらーくホールディングスの「ジョナサン芝公園店」で2020年秋以降、店長が30代男性社員に対してパワハラを繰り返していたことが判明しました。
ジョナサン芝公園店パワハラは店長によって肋骨を折る重傷であったことはもちろんだが、すらいらーく本社はカスタマーセンターに届いていた「通報」を一年あまりのあいだ放置していました。ジョナサン芝公園店パワハラの店長名前や顔画像を調査していきます。
追記：2022年8月19日、三田労働基準監督署（東京都港区）から労災認定されたことがわかりました。
ジョナサン芝公園店パワハラ「店長の名前」
ジョナサン芝公園店パワハラした店長名前を調査します。ジョナサン芝公園店店長実名を調べましたが、2022年4月に懲戒解雇されていることもあり分かりませんでした。
ジョナサン芝公園パワハラ店長に対してはネット上でも怒り心頭で、利用した消費者からはすらいらーくカスタマーセンターにパワハラ告発の「通達」が少なくとも4回届いていました。
| ジョナサン芝公園店 店長が社員に暴力暴言 ジョナサンを利用した消費者から４回もパワハラの通報があったのに、調査しようとしなかったすかいらーく、酷い |
| ジョナサン芝公園店で店長が社員に暴行。被害者は肋骨骨折に精神疾患で休職。既に店長は解雇済だが、このクズを野放しにしたジョナサン本社とすかいらーくグループの企業倫理が問われる事件。丑の日とか呑気にツイートしてんじゃねえよバカ広報が！ |
| ジョナサン芝公園店の店長は最悪。 仕事や接客に対する内容は最低だった。 頼んだものに異物があり店長を呼んでも出てこず、こっちが３回目に呼びに行ってやっと出てくる始末。 しかもお客を恫喝する姿勢で威圧、あれから二度と行っていない |
飲食店の暴行を伴うパワハラは昔から問題視されていますが、ジョナサン芝公園店のパワハラは利用者からすらいらーく本社に「告発」が2021年５月から2022年３月までの１年あまりの間にすくなくとも4回はあったにもかかわらず、本部はまともな調査を怠っていたのは明らかに「会社単位」で問題がもともとあるとみて過言ではないでしょう。
ジョナサン芝公園店店長パワハラの内容
ジョナサン芝公園店店長によるパワハラがどのようなものだったのか調査しました。
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パワハラがあったジョナサン芝公園店の場所
パワハラがあったジョナサン芝公園店の場所を調査しました。
現在、ジョナサン芝公園店のクチコミにはパワハラのニュースを受け、低評価の書き込みが続出する事態となっています。
| 罵声のスパイスが効いてました |
| 肋骨折る暴行って、パワハラどころか、犯罪では？ 元店長は罪に問われないとか、すかいらーくという会社のヤバさがよく分かる。 |
| 店長のパワハラがひどすぎる。肋骨を折られたりするとか日常茶飯事らしい。 |
すらいらーく本社のパワハラ「告発」に対する実態
すらいらーく本社がジョナサン芝公園店のパワハラ告発に対してどのような対応をしていたのか調査しました。
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飲食業界はどこもサービス残業は当たり前と言われています。それにも増して、上層部はパワハラセクハラなんでもオンパレードでハラスメントの相談ができるダイヤルにかけた人が、結局エリアマネージャーにその話が行き、その人のいる店の店長に相談して、相談した人が嫌がらせをより一層されていたなんてことはよくあります。
都合の悪い事を揉み消すのが得意な企業で、今回ここまで報道されたのは奇跡ではないでしょうか。噂によるとネガティブな報道とかされないように専用の部署まで用意してるという話もあります。
追記：ジョナサン芝公園店は「社員の墓場」
パワハラのあったジョナサン芝公園店は社員の間でも「社員の墓場」と言われていたそうです。つまり、過酷な職場環境であることは従業員の間でも黙認されており、ジョナサンの幹部たちが今回の発覚までパワハラに気づかなかったというのには無理があります。
ジョナサンでなくても売り上げ成績の良い店舗は、評価されるのは同様です。実際にパワハラのあったジョナサン芝公園店は元店長により、効率的に人件費が抑えられ成績上位の店舗だったといいます。
だからこそ、ジョナサン芝公園店でのパワハラは野放しにしていたのか。そんなことまでしてないと、ジョナサンの幹部は成績を上げれない無能なのか、会社自体がそんな体制なのか。いずれにしても、今回の問題は他のパワハラを受けている労働者にとって、被害相談の道筋になったのではないでしょうか。
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